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  • 春节这个节假日来了,你会选择加班拿加班费,还是回家?
  • 来源:929人才网    添加时间:2023-12-15    浏览次数:40637 次

又是一年春节到,很多人已经在各自的工作岗位上辛辛苦苦的工作了一年。他们或许是在一些手机电子厂做组装的,或许是在某个建筑工地工作的,或许是在那些高楼林立的写字楼里上班的,也或许活跃在老百姓生活服务的第一线。

总之,在我们身边的千百万人,他们大多都勤勤恳恳工作了一年。这一年中,他们可能还没来得及发现自己的孩子在不知不觉间已慢慢长大,从幼儿园开始要上一年级,从一年级开始要上二年级,身高从一米长到一米二,也越来越懂事。那么问题来了,平时我们这么努力的工作,无非也是想给孩子,给家庭一个更好的生活条件,而这一切的基础都在于有我们有足够的工资,有足够的收入能够支撑

那么如果过年如果给你一个机会让你选择,你会选择在过年时候加班,拿三倍工资,还是回家陪陪家人,陪陪孩子呢?

如果让我选,无论给我多少工资,我都更愿意在过年的时候,回家陪陪家人,陪陪孩子,也给自己放一个假期。也算是对自己工作一年的犒劳。

国家对这方面有没有什么福利,政策呢?有的,主要是带薪休假、加班方面的规定起来。

普及一下国家的带薪休假制度,还有关于加班的相关规定

休假天数方面

关于年休假的天数方面,国家推出了如下规定,工作一年以上,不满十年的,年休假为五天;工作已满十年,但是不足20年的,年休假为十天;工作已满20年的年休假为15天。

其中年休假为带薪休假。如果该职工被迫在年假的时候加班的,公司应该支付该员工三倍的工资。但是,当员工请假的时长超过两个月时,就不再享受年休假。在职工在休年休假的时候,可以享受的福利待遇不会变,如果单位不批年假,不同意或者不认可年假,职工可以到当地的劳动监管部门进行投诉。

加班费方面

国家规定加班必须要付给加班费,在法定节假日加班,相关用人单位需要支付不低于劳动者300%的工资,并且不得以调休或者补休进行代替;在休息日安排劳动者加班,同时又不能调休或者补休的,需要支付公司需要支付劳动者200%的报酬,甚至当公司没有主动提出要支付或者调休的时候,员工也拥有相应的权利去争取;在周一到周五非节假日的时候,由于正常工作时间延长,公司也是需要支付劳动者加班费的,法律规定是按平常正常工作日工资的1.5倍支付。如果用人单位要求员工加班,但是却拒不支付加班费的行为是违法的,可以向当地劳动监管部门进行举报投诉。

但是,因为种种的原因,比如打工者怕被老板炒鱿鱼,或者发现自己的举报行为,就会默默的忍受。这也是部分不规范小企业依旧存在的一个重要原因。身边的人春节是加班,还是回家的故事

1总述

在什么情况下,一些人可能过年的时候主动或者被动的加班呢。

其实,在我们的日常生活中,有很多岗位是需要进行24小时或者每天不间断的进行监控,或者需要有人值守的,这种情况下,节假日的时候就难免会出现必须有人要加班的情况。

那么在一些正规的单位。加班工资通常是按照国家规定支付的。如果粗略核算一下,当一个人平时月薪是6000的话,也就是说他一天差不多200,那么他节假日加班的话,差不多每天工资在六百块左右,如果连加三天班的话,就将近2000块,其实这对他们诱惑还是很大的。那么特别是这批人的心里,其实就面临着到底是要加班还是要回家的心理抉择。

这种情况最终的决定一般是这样的。如果这名员工家庭条件相对还可以,家也离得不远,那么他选择回家的概率大概是70%-80%,如果该员工可能家庭条件相对不太好,同时又是外地人,那么他要求加班的概率大概在百分之90%,多赚点钱肯定没错的。

2身边的故事

我身边的一个女孩子,她的公司就在他家的附近,但是他的工资也不是太高。有时候节假日,过年时,也比较担心一回家后,她父母安排相亲或者之类的事情,为了避免一些尴尬,顺便还可以多挣一些钱,她就会选择在一些节假日的时候,主动向上级领导申请加班。这样既提高他自己的工资,使她可以买更多的漂亮衣服鞋子,同时也避免了回家相亲等之类的尴尬。她说平常一些小假可以不回,但是过年时候还蛮想回的,但是,她一想到,一天能够拿到六百左右的工资的时候,就觉得很开心,虽然春节的时候可能会孤苦伶仃一些,但至少加班费还是能够让他得到一点宽慰。

观点

其实面临着要加班还是要回家,需要我们抉择的时候,我们更多的是依据们每个人的个人情况,包括家庭,还有心态,还有自己工作环境等因素决定的。

但是,笔者也希望我们的年轻人在多挣钱,获得更大的自由度,更大支配自主性的同时,也要多关注一下自己的爸妈亲人,常回家看看。有时候细细想想,我们每个人在成年之后陪伴父母的时间其实并不多。还是希望能够在力所能及的范围内,有条件的情况下,能够常陪陪父母,聊聊天,做做饭,一起一起沟通沟通感情。

另外也希望相应的企业,单位等等,要创新管理体制,尽量保证或者让各位辛勤工作一年的职工,能够在节假日的时候,特别是春节时候回到家里,和父母团聚,和家人团聚,感受家庭的温暖。同时也要积极引入一些新技术,促进技术升级,减少人工工作量,提高效率促进产业升级,解放我们的生活。


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